Column

정은상

변화가 아니라 전환이다

변화change란 사물의 성질, 상태, 모양 등이 바뀌어 달라지는 것이다. 전환transition은 이런 변화가 다른 방향으로 바뀌거나 바꾸는 것을 말한다. 변화는 큰 틀에서 방향은 그대로 두고 부분적으로 달라지는 것이라면 전환이란 틀 자체가…

정은상

무식해서 용감하다

아는 게 병이고 모르는 게 약이라는 말이 있다. 많이 알면 매사 좋을 것 같지만 너무 많이 알면 한 가지도 실행에 옮기지 못한다. 때로는 너무 많이 알아서 문제가 되기도 한다. 대표적인…

정은상

제로섬 사회

제로섬zero-sum이란 어떤 시스템이나 사회 전체의 이익이 일정하여 한 쪽이 득을 보면 반드시 다른 한 쪽이 손해를 보는 상태를 말한다. 제로섬 사회란 경제 성장이 멈추어 이용 가능한 자원이나 사회적 부의 총량이…

정은상

자신의 가치를 스스로 정하라

시장에서 가치는 정하는 가격보다 커야 하고 가격은 원가보다 당연히 높아야 한다. 자신의 역량을 저울에 달아보고 그것을 가격으로 정하고 가치를 스스로 높여가는 과정은 정말 중요하다. 하지만 의외로 많은 사람들이 자신의 가치에…

정은상

개인의식과 단체의식

의식이란 몇 가지 뜻이 있지만 여기서는 사회적 또는 역사적으로 형성되는 사물이나 일에 대한 개인적이거나 집단적인 감정이나 견해나 사상에 대해 논의해 보고자 한다. 대체로 서양 사람들은 개인의식이 강하고 동양 사람들은 단체의식을…

정은상

멀티잡 시대

최근 밀레니얼 세대를 중심으로 하나가 아닌 두 개 이상의 직업을 가진 사람을 일컬어 N잡러(Jober)라고 부른다. N잡러는 다른 말로 멀티잡multi-job이라 할 수 있는데 이는 기존에 알려진 생계를 유지하기 위한 투잡two-Job과는 궤를…

정은상

사회적 인격의 폐해

인격은 사람으로서의 품격을 말한다. 인격은 개인적 인격과 사회적 인격으로 나뉜다. 우리는 개인으로 있을 때와 집단으로 사회속에서 활동할 때 전혀 다른 사람이 되기도 한다. 물론 비슷한 모습으로 보여질 때도 있지만 반드시…

사회적 인격의 폐해

인격은 사람으로서의 품격을 말한다. 인격은 개인적 인격과 사회적 인격으로 나뉜다. 우리는 개인으로 있을 때와 집단으로 사회속에서 활동할 때 전혀 다른 사람이 되기도 한다. 물론 비슷한 모습으로 보여질 때도 있지만 반드시…

정은상

적극적 배려

배려는 도와주거나 보살펴 주려고 마음 쓰는 것을 말한다. 배려에는 두 가지가 있다. 소극적 배려와 적극적 배려가 그것이다. 대부분의 현대인은 소극적 배려가 마치 적극적 배려인 것으로 착각하고 있다. 아니 현대인 중에서도…